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área de consultoría
Servicios de Asesoría & Coaching
A través de sesiones individualizadas, resolverás todas tus dudas y trabajarás formándote de la mano de un Consultor Senior particular, asignado de manera exclusiva. Conseguiremos que tu proceso de cambio laboral resulte mucho más sencillo, encaminándolo de manera positiva y desde una estrategia clara.
Equipo de Consultores Senior
Paula, Silvia, Aixa y José son los expertos que te apoyarán en este camino. Paula es Senior International Recruiter & Coach. Se especializa en procesos de JobHunting. Juliana es Recruiter International, una reputada CV Writer y especialista en Búsqueda de Empleo desde LinkedIn. Aixa y José tienen una amplia trayectoria en Dirección de RRHH, con un gran bagaje preparando Entrevistas Laborales, a todos los niveles.
Training de entrevistas
Sesiones personalizadas con un Consultor experto en Desarrollo Profesional y Recruitment, especializado en niveles manager, que actuará como mentor, te entrenará y dará herramientas prácticas, según tus necesidades.
· Estructuración de respuestas a cualquier pregunta y tipo de entrevista
· Identificar información clave para el reclutador y afrontar situaciones complejas
· Transmisión eficaz de tus fortalezas profesionales y gestión de las debilidades.
· Creación de tu Storytelling para canalizar una propuesta de valor diferenciadora
· Comunicación no verbal, autoconfianza y empatía con el entrevistador
· Negociación de condiciones laborales y salario
· Formulario Inicial: Análisis de Perfil Profesional y CV | Empresa y Sector | Tipo de Puesto
· Plan personalizado: Preparación de una dinámica de entrevista adaptada.
· Simulación de Entrevista mediante técnica de Role-Play y Mentoring
· Consultoría: Repaso de conclusiones, puntos clave y resolución de dudas.
· Duración de cada sesión: 1 hora
· Contrata el número de sesiones que necesites: no hay límite mínimo o máximo de sesiones
· Tú decides: temas a tratar y enfoque. Nos adaptamos a ti
· Cómo se realiza: Skype/Teléfono/Presencial (Consultar)
2 sesiones es habitualmente lo idóneo para Training de Entrevistas
Career Coaching
A través de sesiones individuales “one to one”, tendrás a tu disposición un Consultor Senior para guiarte, acompañarte y facilitarte tu proceso de búsqueda de empleo, cambio laboral o transición de carrera. Obtendrás una consultoría de carrera personalizada y flexible a tus necesidades resolviendo todas las dudas que te acechan en un momento tan determinante de tu vida laboral.
Apoyamos a candidatos y personas que buscan resolver alguna de las siguientes cuestiones:
· Enfocar con un Reclutador qué Ofertas de empleo tienen mayores opciones para tu perfil
· Definir Estrategias de Postulación para incrementar tus posibilidades
· Cómo alinear tus herramientas para el empleo con tu estrategia de búsqueda de empleo
· Activar una Búsqueda pasiva y fuera de radar a través de Headhunters y Recruiters
· Qué paso lógico o qué giro debo imprimir a mi carrera profesional
· No soy feliz en mi trabajo y me encuentro bloqueado, ¿cómo activo un cambio en mi vida?
· Aprender a evaluar las ofertas laborales recibidas
· Asesorar sobre la necesidad de mayor Formación / Másters para desarrollar tu carrera
· Asesorar sobre el mercado laboral para expatriados, repatriados y candidatos poco habituados a la búsqueda
Somos un equipo multidisciplinar contrastado. Tu Consultor/a Senior asignado será un Especialista en Recruiting / Headhunting Internacional, con conocimiento a fondo de múltiples perfiles profesionales y sectores de actividad, y experiencia en niveles de carrera desde C-Levels, Executives y Management hasta posiciones Operativas, Técnicas y Junior.
Nos comprometemos con darte las pautas y el soporte para que tu búsqueda de empleo marque un punto de inflexión y puedas aproximarte de manera más eficiente a tus expectativas de carrera. Debes tener en cuenta que buscar empleo exige resilencia y perseverancia, y que nadie hará esa parte del trabajo por ti.
Preliminar: Revisión de CV / Perfil de LinkedIn y Formulario que haremos llegar al cliente.
Primera Sesión:
· Centrar las Metas del cliente y evaluar cuál ha sido el avance y la estrategia hasta ahora.
· Definición del Empleo que busca, compañías posibles, mercados, banda salarial, etc.
· Detectar a la Red de Apoyo que se utilizará en la búsqueda laboral
· Recursos entregables: Mensaje editable para enviar a Headhunters / Recruiters · Mensaje editable para enviar a tus contactos · Información de la posición que está buscando (Sueldos) · Facilitar Leads de Headhunters / Reclutadores idóneos para tu caso
Segunda Sesión:
· Evaluación competencial: Identificar puntos fuertes y áreas de mejora del Candidato
· Estrategias para potenciar en Networking
· Análisis de las Ofertas en las que el candidato se ha inscrito
· Comprender las dificultades y las expectativas de la Búsqueda iniciada
· Planificar la Búsqueda Laboral a medio plazo
Depende mucho de cada caso, por lo que te recomendamos que antes te pongas en contacto con nosotros.
LinkedIn Coaching
Sesiones de consultoría personalizada para exprimir la Plataforma de LinkedIn como herramienta clave en tu estrategia de búsqueda laboral y guía “one to one” para aprovechar el potencial de Social Selling y Personal Branding que te ofrece LinkedIn, dependiente de tus objetivos en esta Red Profesional.
Candidatos en búsqueda activa de empleo, Freelancers y Consultores Independientes, Emprendedores y todo tipo de profesionales que buscan ayuda práctica para maximizar el potencial de LinkedIn como plataforma de Networking, Búsqueda de Empleo y Social Selling. Las sesiones se adaptan a cada caso, con orientaciones específicas que se ajusten a diferentes situaciones.
Tu Consultor/a Senior asignado será un Reclutador experto en LinkedIn Recruiting a nivel internacional, para niveles de carrera directivos, de mando intermedio y posiciones operativas, en múltiples mercados. Te revelará de manera pautada todos los secretos y trucos para que tu Búsqueda de Empleo 2.0. en LinkedIn funcione.
Tu Coach personal tiene un amplio bagaje utilizando LinkedIn como herramienta de Social Selling, desde la que para conectar profesionalmente con su audiencia y conseguir recurrentemente publicaciones de “tendencia” en la plataforma. Te ofrecerá consejos prácticos y de eficacia contrastada para que tu red de networking cobre valor, tus publicaciones no pasen desapercibidas y tus acciones de social selling obtengan el impacto deseado, si este es tu objetivo. Conseguirás así transmitir un verdadero perfil profesional de Marca Personal.
· Aprendizaje avanzado y para todos los niveles en el uso de las funcionalidades de un perfil de LinkedIn
· Asesoramiento personalizado y recursos para incrementar tu visibilidad en LinkedIn
· Trucos y consejos para crear una red de contactos de valor. Comprender el algortimo de LinkedIn
· Prospección de Leads mediante búsqueda avanzada y búsqueda boleana.
· Búsqueda Pasiva: En qué se fija un reclutador al evaluar un perfil de LinkedIn, para detectar el Talento.
· Mensajes Privados: Asesoramiento y Ejemplos prácticos para ponerte en contacto con tu Target
· Dinamizar tu Marca Personal mediante Publicaciones. Fomentar el Social Selling en LinkedIn.
· Ser visible para Recruites, Empleadores o tu Target en LinkedIn
· Exprimir las funcionalidades de LinkedIn para alcanzar tus objetivos
· Posicionarte como profesional de referencia (Marca Personal)
· Incrementar tu Networking de manera eficiente
· Agilizar tus Candidaturas en Procesos de Selección, ganando enteros en tu búsqueda de empleo
· Generar impacto en tus estrategias de Social Selling
· Aclarar dudas específicas de manera personalizada
Enfoque pragmático y contrastado: Recibirás de primera mano la visión de un Recruiter experto en Linkedin
Online: Videoconferencia desde Plataformas como Skype o Zoom.
Adaptación: flexibles a las necesidades específicas de cada cliente
Duración: Desde 1 sola sesión y 2 sesiones recomendadas, con 1 hora de duración por sesión
Primera sesión:
· Definir las metas en LinkedIn y plantear estrategias.
· Comprender las secciones y funcionalidades más relevantes.
· Consejos prácticos para ganar visibilidad y mejorar la red de contactos.
· LinkedIn Jobs: cómo no perderte ninguna oportunidad de empleo.
· Tips para conectar con un reclutador, headhunter o empleador.
Segunda sesión:
· Mensajes tipo para conectar con reclutadores, headhunters o managers.
· Cómo destacarme como profesional de referencia en mi sector. Personal Branding.
· Cómo crear mi primera publicación en LinkedIn y generar interés en tus contenidos.
· Todo sobre los Grupos de LinkedIn
· Breve taller para optimizar tu Búsqueda de Empleo en LinkedIn: Herramientas y asesoramiento para buscar leads útiles en tu cambio laboral y ponerte en contacto de forma eficaz.
· Resolución de dudas
2 sesiones es habitualmente lo idóneo para LinkedIn Coaching
Revisión gratuita de tu caso
¿CÓMO SIGUE EL PROCESO? Contacto vía Email / Teléfono:
Por Email:
Respondemos lo antes posible, en menos de 24 / 48 horas (Lunes a Viernes), informándote y asesorándote tras el análisis inicial de tu caso.
En el email, propondremos una Cita Telefónica gratuita a establecer en los siguientes días. En esta cita terminaremos de evaluar juntos todo, resolveremos posibles dudas y determinaremos un Plan de Acción adecuado, dentro de nuestros Servicios de Carrera.
Opción rápida (Teléfono / WhatsApp):
Facilítanos en el mensaje un número de teléfono móvil asegurándote de indicar el prefijo de país (llamadas internacionales). Te contactaremos directamente por Teléfono o a través de nuestro Canal de WhatsApp en las próximas horas, agilizando el establecimiento de una cita.
