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Servicio de Redacción y Diseño de Carta de Presentación
¿Por qué es buena idea crear tu Carta de Presentación de manera profesional?
La importancia de la Carta de presentación en tu búsqueda laboral
La Carta de Presentación, también conocida como Carta de Motivación o en inglés, Cover Letter, es un documento cada vez más extendido y relevante en los procesos de selección de personal. Acompaña al Currículum, lo complementa, y en ocasión es tanto o más valioso que el CV a la hora de que las empresas descarten o fijen la mirada en un candidato.
Como candidato inmerso en una búsqueda de empleo, te encontrarás con que algunas vacantes laborales exigen el envío obligatorio de una carta de presentación para optar a la posición anunciada. En otros casos, el envío de una carta será voluntario, pero sumará a tu favor si consigues convertirla en una aliada.
Veamos a continuación, qué beneficios te traerá redactar una Carta de Presentación, y qué distintas clases de Carta de Presentación podrás plantear, según tus necesidades:
Objetivos de la Carta de presentación
- Permite a las empresas conocer a los candidatos de una manera más próxima y humana, en una primera interacción. Podrás trasladar aspectos sobre tus intenciones e intereses, que por lo general no tienen cabida en un Currículum. Al expresarte de un modo más directo y personal, generarás un sentimiento de empatía en el reclutador o empleador que está detrás de la evaluación de tu candidatura.
- Normalmente el objetivo de una Carta de Presentación será dar coherencia a tu candidatura en relación a una oferta de empleo concreta, asegurándote de mostrar con una argumentación bien razonada, por qué eres el candidato idóneo. Deberás plasmar que cumples los requisitos necesarios. Esto es especialmente importante en procesos de selección muy competidos, en perfiles de alta cualificación y en niveles C-Level (Ejecutivos).
- Actualmente, los procesos de selección en el paradigma de Reclutamiento 4.0. buscan promover un mayor grado de engagement entre las empresas y los postulantes, por medio de aspectos tan novedosos como la Gamificación y tendencias ya consolidadas como el Inbound Recruitment o el papel del Employer Branding en la estrategia empleadora. En este contexto cambiante, la Carta de Presentación sigue siendo un elemento insustituible para generar espacios de interacción.
Por todo lo anterior, el enfoque y la calidad en la redacción y el diseño de tu Carta de Presentación son aspectos que deberás cuidar. Te interesa tener al menos una Carta de Presentación como modelo desde el que ir realizando ágilmente las adaptaciones precisas en cada caso.
Tipos de Carta de presentación
Llegados a este punto, debes tener claro que no existe un único modelo o tipo de Carta de Presentación. Aquí te citaremos los más importantes:
Según el destinatario:
- Carta de Presentación a Empresas
- Carta de Presentación a Headhunters o Agencias de Reclutamiento (como intermediarios)
Según la finalidad:
- Carta de de respuesta a Vacantes (Oferta de Empleo)
- Carta de Autocandidatura
Según la situación, podemos distinguir los siguientes:
- Carta de Presentación sin experiencia laboral, para Primer Empleo (Recién titulados).
- Carta de Presentación en Promociones Internas de Empresa.
- Carta de Presentación en un movimiento ascendente, de Desarrollo de Carrera.
- Carta de Presentación en transiciones laterales (cambio de departamento).
- Carta de Presentación en movimientos de cambio de sector, rubro o industria.
- Carta de Presentación tras periodo prolongado de inactividad.
Por su carácter estratégico, y la relevancia de la posición, entre todos los tipos anteriores, mencionaríamos aparte las Cartas de Presentación para Directores (Ejecutivos).
¿Cómo te ayudamos en el diseño y la redacción de tu Carta de presentación?
Sea cual sea tu situación, el equipo profesional de empapelarte.es te ayudará en la redacción y diseño de tu Carta de Presentación. Nuestro equipo está conformado por perfiles multidisciplinares, desde Reclutadores Senior, a Consultores de RRHH, Preparadores de Entrevistas de Trabajo, CV-Writers y Creativos especializados en diseño gráfico y maquetación. Todos reunidos, trabajamos con un enfoque único y una metodología de trabajo contrastada.
A continuación, te compartimos las principales características del Servicio de Carta de Presentación:
- Elaboramos cualquier tipo de Carta de Presentación, adaptándonos a tu situación y necesidades.
- Comenzamos realizando un análisis profundo de tu perfil, tus objetivos, tu mercado laboral, situación laboral actual y expectativas de cambio o mejora profesional.
- Cuando tenemos todo esto claro, redactamos tu Carta de Presentación con descripciones precisas y de calidad y un lenguaje adecuado al contexto. La argumentación será clara y coherente.
- Aplicaremos a tu Carta de Presentación los recursos visuales y creativos para que el documento gane impacto y tu imagen profesional se vea favorecida.
- Resolveremos tus dudas y revisaremos siempre el resultado contigo, para garantizar la idoneidad del modelo de carta de presentación creado.
- Mantendremos algunas partes del texto en otro color, para que identifiques ágilmente qué frases deberás ir adaptando caso por caso (nombre de empresa, nombre de la posición, otros aspectos).
- Entregamos la Carta de Presentación en formato editable: .Docx y .Pages.
Ventajas de un servicio de Carta de presentación
Como ya has visto, ponemos todos los ingredientes para que tu Carta de Presentación sea:
- Profesional: Cumplirá con todos los requisitos formales, de estructura y contenidos. La redacción será concisa, fluida y precisa en el lenguaje.
- Bien enfocada: Estudiaremos tus objetivos y los requisitos de tu mercado laboral para hacer una argumentación sólida, razonada y convincente.
- PersonalIzada: Introduciremos de manera natural aquellos elementos que ayudan a que tu candidatura tenga un alto grado de autenticidad, para quedar fijado en la mente del la persona a quien va dirigida.
- De alto diseño: Cuidaremos la presentación de tu Carta como un documento profesional. Tendrá encabezado, firma digitalizada, código QR y un estilo visual cuidado.
En definitiva, te asegurarás de que las Cartas de Presentación que entregues con el Currículum, serán bien recibidas y útiles para reclutadores y empleadores, agregando valor a tu candidatura. Obtendrás uno o dos modelos de Carta de Presentación (según tus necesidades), fáciles de seguir adaptando, lo que te permitirá optimizar tiempos.
¿Qué opciones de Servicio de redacción y diseño de carta de presentación te ofrecemos?
Nuestro Servicio de Carta de presentación se adapta a distintos niveles de carrera a través de 3 Packs que te presentamos a continuación.
De cualquier manera, siempre evaluamos y decidimos contigo qué opción terminará siendo la más adecuada en tu caso concreto. Además, somos un equipo profesional muy humano y flexible, por lo que siempre buscaremos la opción más ventajosa para ti, dentro de nuestras posibilidades. Tenemos en cuenta muchas circunstancias para definir el Plan de Acción más idóneo.
Por todo ello, es muy interesante siempre mantener una conversación telefónica inicial, previa a la contratación.
Estos son nuestros Planes de Acción, todos ellos incluyen el siguiente menú de opciones de servicio:
- Curriculum Vitae
- Currículum Vitae + Carta de Presentación
- Currículum Vitae + Perfil de LinkedIn
- Currículum Vitae + Perfil de LinkedIn + Carta de Presentación
PACK DE SERVICIOS DE CARRERA NIVEL PROFESIONAL
¿Para quién es idóneo? Inicialmente, está abierto para todos los públicos. Es idóneo para profesionales cualificados de niveles administrativos, técnicos u operativos, con o sin equipo a cargo, llegando a mandos intermedios según el tamaño de la empresa, el grado de experiencia y otras variables a considerar juntos.
PACK DE SERVICIOS DE CARRERA NIVEL MANAGER
¿Para quién es idóneo? Niveles de Management con un nivel de decisión táctico-estratégico. Mandos Intermedios, responsables de departamentos y equipos, con una trayectoria senior. Es un Pack para aquellos profesionales más exigentes, que requieren de planteamientos más específicos de Currículum. Pudiendo llegar hasta niveles de Planta Directiva, según el caso (a valorar juntos).
PACK DE SERVICIOS DE CARRERA NIVEL DIRECTIVO
Es el Pack más exclusivo, pensado para clientes con perfiles de Alta Dirección, Vicepresidentes (VP) y Ejecutivos miembros de Consejos de Administración, en multinacionales, compañías de gran tamaño y empresas cotizadas. Refinamos y flexibilizamos al máximo nuestros procesos y resultados para satisfacer las necesidades de clientes VIP.
Revisión gratuita de tu caso
¿CÓMO SIGUE EL PROCESO? Contacto vía Email / Teléfono:
Por Email:
Respondemos lo antes posible, en menos de 24 / 48 horas (Lunes a Viernes), informándote y asesorándote tras el análisis inicial de tu caso.
En el email, propondremos una Cita Telefónica gratuita a establecer en los siguientes días. En esta cita terminaremos de evaluar juntos todo, resolveremos posibles dudas y determinaremos un Plan de Acción adecuado, dentro de nuestros Servicios de Carrera.
Opción rápida (Teléfono / WhatsApp):
Facilítanos en el mensaje un número de teléfono móvil asegurándote de indicar el prefijo de país (llamadas internacionales). Te contactaremos directamente por Teléfono o a través de nuestro Canal de WhatsApp en las próximas horas, agilizando el establecimiento de una cita.
